8月14日, 全縣社會工作專業(yè)人才座談會召開,14個鄉(xiāng)(鎮(zhèn))分管領(lǐng)導(dǎo)、縣直有關(guān)單位及社會工作專業(yè)人才代表參加,縣委常委、社會工作部部長、政法委書記周倫樹出席并作強(qiáng)調(diào)講話。 
座談會主要圍繞“優(yōu)化社會治理,提升服務(wù)效能”這一主題開展討論。與會代表結(jié)合自身工作實(shí)際,就如何推動社工服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化、精細(xì)化、專業(yè)化發(fā)展等暢所欲言、建言獻(xiàn)策,為進(jìn)一步推動全縣社會工作高質(zhì)量發(fā)展,加強(qiáng)社會工作專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)提供了經(jīng)驗(yàn)參考。  要提高認(rèn)識、完善機(jī)制,合力推進(jìn)社會工作。要提高政治站位,強(qiáng)化思想認(rèn)識,梳理歷年工作相關(guān)臺賬,匯總社會工作人才政策,落實(shí)資料歸檔移交,做好工作銜接配合。要以機(jī)構(gòu)改革為新起點(diǎn),建立崗位開發(fā)和人才使用協(xié)調(diào)機(jī)制。要以建設(shè)新時代社會人才為目標(biāo),打造規(guī)?;?、專業(yè)化、本土化的人才隊(duì)伍,形成跨部門、跨行業(yè)、跨領(lǐng)域的黨管人才工作格局。 要強(qiáng)化培訓(xùn)、服務(wù)保障,廣泛匯聚人才力量。要強(qiáng)化人才培育,推進(jìn)基層社會工作隊(duì)伍教育培訓(xùn)常態(tài)化、規(guī)范化和制度化。要強(qiáng)化人才使用,切實(shí)為基層賦能減負(fù)。要強(qiáng)化人才評價,提高人才隊(duì)伍積極性和主動性。要強(qiáng)化人才激勵,推動社會工作專業(yè)人才薪酬待遇和激勵保障政策有效落實(shí),促進(jìn)社會工作人才隊(duì)伍發(fā)展壯大。 要服務(wù)大局、典型示范,打造地域特色品牌。要服務(wù)重點(diǎn)領(lǐng)域,進(jìn)一步提升服務(wù)質(zhì)量和覆蓋范圍,不斷滿足社會多元化需求。要健全聯(lián)動機(jī)制,精心打造服務(wù)群眾最前沿的壽寧社會工作服務(wù)品牌,示范帶動更多社會力量投身社會工作、參與社會服務(wù)。要注重宣傳引導(dǎo),營造全社會關(guān)心支持社會工作的良好氛圍。
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